7月23日，学院党委副书记、院长郑立森到动物科技系指导专业技术岗位人员履行岗位职责与目标情况年度考核工作。

述职考核会上，系全体教师汇报了岗位聘任一年来，在思想品质、教学科研、社会服务、学生管理等方面的工作情况。

郑院长听取汇报后指出，这是学院首次岗位聘任期满的述职考核，每位教师都认真总结了一年来工作情况和下一步努力方向。随着相关制度的完善，聘任目标任务考核将更加规范科学、公开公平。广大教职员工要积极工作，在课堂教学上下功夫，提高教学水平，获得学生好评；在学术科研上下功夫，潜心研究专业，争取更多课题成果；在社会服务上下功夫，利用社会资源，扩大学院影响力。在工作中不能仅满足于完成常规的教学工作任务，还要力争在教学科研、社会服务、学生管理等工作上有亮点，有突破，有强人之项。

郑院长强调，工作需要经常进行总结，系部、教研室、个人都要养成善于总结的好习惯，在总结中能找出差距、自我加压、激发动力，形成你追我赶、奋发有为的好氛围，促进部门和个人的发展进步。系部之间要做好比较，总结出本系部的优势和不足，保持优势，补齐短板，推动系部在职称结构、专业建设、课程开发等方面又好又快发展。（动物科技系 徐斌供稿）